Job description:
Diretor de Tecnologia (CTO)
Localização: Portugal
Reporta-se a: CEO / Diretor Executivo
Departamento: Tecnologia & Inovação
Visão Geral da Função
Estamos à procura de um Diretor de Tecnologia (CTO) altamente qualificado e prático para liderar a nossa visão tecnológica, supervisionar processos de desenvolvimento e garantir que as nossas soluções de TI apoiem plenamente os objetivos do negócio. O candidato ideal deve combinar forte conhecimento técnico com excelentes capacidades de comunicação e liderança, atuando como ponte entre as equipas comerciais, operacionais e técnicas.
Principais Responsabilidades
Tradução Negócio–Tecnologia
* Colaborar estreitamente com as equipas comerciais e operacionais para compreender requisitos e desafios do negócio.
* Traduzir essas necessidades em soluções de TI claras, eficazes e escaláveis.
* Garantir que as soluções propostas estejam alinhadas com os objetivos da empresa e as expectativas dos clientes.
Liderança Técnica
* Atuar como principal especialista da empresa em
Laravel
e
MySQL
, orientando arquitetura, padrões de código e práticas de desenvolvimento.
* Manter-se ativo no desenvolvimento quando necessário, realizando revisões de código, mentoring e resolução de problemas.
* Supervisionar integrações de sistemas, gestão de dados e escalabilidade da plataforma.
Gestão de Equipa & Projetos
* Liderar, orientar e desenvolver a equipa de TI para entregar projetos de alta qualidade no prazo.
* Estabelecer e manter cronogramas, marcos e prazos de projetos.
* Gerir recursos de forma eficaz, garantindo produtividade sem comprometer a qualidade.
Planeamento Estratégico & Inovação
* Definir e implementar o roadmap tecnológico de longo prazo da empresa.
* Avaliar novas ferramentas, frameworks e práticas para melhorar eficiência e desempenho.
* Garantir as melhores práticas em segurança, integridade de dados e confiabilidade dos sistemas.
Competências & Qualificações Necessárias
* Experiência comprovada como CTO, Tech Lead ou Engenheiro de Software Sênior em empresa digital ou orientada por tecnologia.
* Conhecimento avançado e comprovado em
Laravel
e
MySQL
(obrigatório).
* Forte capacidade de analisar requisitos de negócio e desenhar soluções técnicas eficientes.
* Excelentes competências de gestão de projetos e de tempo, tanto a nível pessoal quanto da equipa.
* Experiência em liderar equipas de desenvolvimento e gerir múltiplos projetos em simultâneo.
* Forte capacidade de comunicação com públicos técnicos e não técnicos.
Competências Desejáveis
* Conhecimento em plataformas cloud (AWS, Azure, GCP).
* Familiaridade com APIs, integrações de sistemas e microserviços.
* Experiência com metodologias ágeis (Scrum/Kanban).
Indicadores de Desempenho (KPIs)
* Entrega de Projetos:
≥ 90% dos projetos de TI entregues no prazo e dentro do escopo.
* Confiabilidade do Sistema:
Manter uptime da plataforma de 99,5% ou superior.
* Eficiência da Equipa:
Redução do backlog de desenvolvimento em X% por trimestre.
* Alinhamento com o Negócio:
≥ 80% dos requisitos comerciais/operacionais traduzidos com sucesso em soluções de TI funcionais sem necessidade de retrabalho significativo.
* Qualidade do Código:
≤ 5% do código necessitando de refatoração significativa após lançamento.
* Gestão de Prazos:
Roadmap de entregas mantido com no máximo 10% de atraso em relação aos prazos planeados.
Requisitos Adicionais:
* Idiomas:
Espanhol e Inglês em nível avançado (oral e escrito), para comunicação eficaz com equipas internacionais e stakeholders.
* Contrato:
Regime de
prestação de serviços (contrato independente)
, com possibilidade de colaboração a longo prazo.
* Disponibilidade:
Capacidade de adaptação a diferentes fusos horários quando necessário (colaboração com equipas internacionais).
* Perfil pessoal:
Liderança inspiradora, forte orientação para resultados, proatividade e capacidade de tomada de decisão em ambientes dinâmicos.
* Tecnologias adicionais valorizadas:
Experiência em segurança de dados, escalabilidade de plataformas e automação de processos.
O que oferecemos:
* Projeto em crescimento:
Participar ativamente na definição e execução da estratégia tecnológica de uma empresa em expansão internacional.
* Autonomia e impacto real:
Oportunidade de tomar decisões estratégicas e ver diretamente o impacto do seu trabalho no negócio.
* Ambiente multicultural:
Colaboração com equipas em diferentes países, promovendo diversidade e troca de experiências.
* Flexibilidade:
Regime de trabalho híbrido/remoto, adaptado à sua realidade profissional.
* Desenvolvimento contínuo:
Possibilidade de explorar novas tecnologias, metodologias e ferramentas para impulsionar a inovação.
* Reconhecimento e valorização:
Cultura que premeia resultados, iniciativa e capacidade de liderança.
Benefícios adicionais:
* 20 dias de férias remuneradas por ano, mais os dias 24 e 31 de dezembro.
* Seguro de vida.
* Seguro de saúde.
Tipo de oferta: Integral/Full-time
Se estiver interessado, envie o seu CV para
, incluindo as suas expectativas salariais e explicando por que seria a pessoa certa para esta posição.