A Digi é uma Empresa de Telecomunicações nova no mercado português, com mais de 30 anos de história e presença em vários países europeus.
Estamos a construir uma história de sucesso em Portugal e procuramos talentos que desejem fazer parte dessa aventura.
Nesta perspetiva de crescimento pretendemos contratar um(a) Profissional de Vendas Diretas com os seguintes requisitos:
Responsabilidades:
* Abordar potenciais clientes para promover os produtos e serviços da empresa;
* Explique os benefícios dos pacotes de serviços da empresa aos potenciais clientes;
* Ouça as necessidades dos potenciais clientes e adapte soluções para satisfazer os seus requisitos;
* Feche vendas e alcance objetivos semanais e mensais;
* Forneca um serviço de excelência ao cliente e apoio pós-venda;
Requisitos:
* Gosto pela área das vendas e contacto com o público;
* Formação ou Experiência prévia em vendas diretas ou atendimento ao cliente é valorizada;
* Perfil proativo, criativo e com uma ótima capacidade de adaptação;
* Rigor e Orientação para resultados;
* Motivação e atitude positiva;
* Excelente capacidade de comunicação e argumentação;
* Bom relacionamento interpessoal;
* Resiliência e capacidade de trabalhar com prazos exigentes;
* Espírito crítico e vontade de contribuir para a solução;
* Capacidade de trabalhar com autonomia;
Benefícios:
* Vencimento base bruto de 900€ + 7,63€ de S.A + Passe mensal;
* Plano comissional bastante atrativo;
* Contrato de trabalho direto com a Digi Portugal;
* Oportunidades de crescimento e desenvolvimento profissional;
* Ambiente de trabalho colaborativo e motivador;
Nota importante: A Digi Portugal atua de forma ética, pelo que não discrimina com base em critérios de ascendência, idade, sexo, orientação sexual, identidade de género, estado civil, situação familiar, situação económica, instrução, origem ou condição social, património genético, capacidade de trabalho reduzida, deficiência, doença crónica, nacionalidade, origem étnica ou raça, território de origem, língua, religião, convicções políticas ou ideológicas e filiação sindical, pelo que todas as candidaturas serão tratadas de acordo com critérios objetivos de avaliação comportamental e técnica, exclusivamente para identificação do perfil adequado.