Estamos a recrutar um(a) Business Manager - HR Solutions para integrar uma empresa tecnológica portuguesa, com foco no crescimento de uma solução inovadora na área de Capital Humano.
O desafio: Vai assumir um papel central na expansão de uma plataforma integrada de gestão de Recursos Humanos, com uma abordagem consultiva e orientada a negócio.
Principais Responsabilidades:
* Identificar e abordar empresas-alvo no mercado português;
* Apresentar e demonstrar a solução a decisores de RH e gestão;
* Diagnosticar necessidades e construir propostas ajustadas;
* Negociar e fechar contratos;
* Acompanhar onboarding e garantir satisfação do cliente;
* Gerir pipeline e atividade comercial em CRM;
* Contribuir para a estratégia comercial em articulação com a Direção.
É uma função que cruza vendas consultivas, tecnologia e transformação digital de RH.
Principais Requisitos:
* Experiência em funções comerciais B2B, idealmente em software/tecnologia;
* Conhecimento do setor de Recursos Humanos (obrigatório);
* Forte capacidade de comunicação e influência;
* Perfil autónomo, proativo e orientado a resultados;
* Experiência em gestão de pipeline e ciclos de venda completos;
* Capacidade de construir relações de confiança com clientes;
* Disponibilidade para deslocações pontuais.
Benefícios:
* Integração numa empresa com produto próprio e forte posicionamento no mercado;
* Papel com impacto direto no crescimento do negócio;
* Exposição a projetos de transformação digital em RH;
* Pacote salarial competitivo com componente variável relevante;
* Flexibilidade (modelo híbrido/remoto).
Todas as candidaturas serão tratadas com confidencialidade, de acordo com a legislação de proteção de dados.
A oferta está aberta a todas as pessoas, sem discriminação, procuramos que o nosso processo de recrutamento e seleção seja inclusivo e respeite a individualidade de cada pessoa, criando uma experiência saudável e feliz para quem se cruza connosco.
Talenter, o nosso maior talento é descobrir o seu!
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