ASISQUALé uma multinacional especializada em soluções deWorkforce Management (WFM), ajudando organizações em vários países a otimizar a gestão de equipas, reduzir custos operacionais e aumentar a eficiência, a produtividade e a qualidade de vida dos seus colaboradores.No âmbito da nossa estratégia de crescimento internacional, procuramos um(a)Programador Mobilepara integrar a nossaEquipa de Inovação, com participação ativa no desenvolvimento e evolução de produtos utilizados por milhares de utilizadores em todo o mundo.
Principais responsabilidades
Desenvolver, evoluir e manter aplicações móveis de elevada performance;
Implementar funcionalidades com base em requisitos funcionais e técnicos;
Escrever códigolimpo, reutilizável e bem documentado;
Participar em processos deintegração contínua (CI/CD), testes automatizados e deploy;
Colaborarem revisões de código e contribuir para a documentação técnica;
Identificar, analisar e corrigir problemas em diferentes ambientes;
Trabalharde forma colaborativa com equipas multidisciplinares;
Propor melhorias contínuas em termos de arquitetura, performance e experiência do utilizador.
O que pretendemos
Formação técnica ou superior em Informática, Ciência da Computação, Engenharia de Software ou área equivalente;
Experiência profissional de 5 anos como Desenvolvedor(a) de Aplicações Móveis;
Bons conhecimentos de Angular e TypeScript;
Experiência mínima de 1 a 3 anos com IONIC (versão 6 ou superior);
Experiência no consumo e integração de APIs REST e manipulação de dados em JSON;
Conhecimentos sólidos de JavaScript, HTML5, CSS e SQL.
O que valorizamos
Experiência com .
NET (MVC, Web API, Entity Framework, .NET Core);
Familiaridade com metodologias ágeis (Scrum / Kanban);
Capacidade de comunicação clara, espírito de equipa e sentido de responsabilidade;
Inglês fluente,falado e escrito, em contexto técnico.
O que oferecemos
Integração numa empresa tecnológica inovadora, em forte expansão internacional
Ambiente de trabalho dinâmico, colaborativo e orientado a resultados
Modelo híbrido de trabalho e flexibilidade de horário
Plano de desenvolvimento profissional e acesso a formação contínua
Pacote salarial competitivo, ajustado à experiência e desempenho