Na iUTalent, acreditamos que o verdadeiro sucesso nasce da combinação perfeita entre pessoas felizes, talento genuíno, compromisso inabalável e o poder da tecnologia. Neste momento, estamos a recrutar para o Grupo Nabeiro | Delta Cafés um (a) HR Compensation & Benefits Specialist na região de Lisboa.Junte-se a uma das marcas mais emblemáticas de Portugal, com mais de 60 anos de história no setor do café.Responsabilidades-Apoiar na definição, implementação e atualização da estratégia de compensação e benefícios;-Contribuir para o desenvolvimento de modelos de remuneração fixa, variável e incentivos;-Realizar análises salariais e estudos de benchmark, incluindo participação em surveys de mercado;-Assegurar o suporte aos processos anuais de revisão salarial, atribuição de prémios e cálculo de remuneração variável;-Apoiar o desenvolvimento de projetos transversais na área de atuação (C&B).Requisitos-Mestrado em Gestão de Recursos Humanos ou Psicologia Organizacional;-Experiência profissional de 3-5 anos em funções similares;-Conhecimento de Políticas de Compensação e Benefícios;-Conhecimentos de Excel Avançado;-Conhecimentos de Access;-Bons conhecimentos de Office 365, nomeadamente SharePoint;-Conhecimentos de SAP R3;-Conhecimento de Modelos de Avaliação de Desempenho;-Experiência em controlo e análise de dados- Reporting operacional;-Análise Crítica;-Capacidade de Aprendizagem e Desenvolvimento;-Planeamento e Organização;-Rigor;-Trabalho em Equipa;-Bons conhecimentos de inglês.Oferta-Contrato direto com a Delta Cafés;-Perspetivas de desenvolvimento e crescimento profissional;-Excelente ambiente de trabalho;-Seguro de Saúde;-Protocolos e parcerias com vários parceiros