Olá Já nos apresentámos?
Somos oGrupo Eurofirms,a empresa de Recursos Humanos em que os recursos humanos são muito mais do que simples recursos.
Trabalhamos há mais de 30 anos com o mesmo objetivo: melhorar a vida das pessoas, criando um ambiente no qual todas possam brilharNoGrupo Eurofirmsacreditamos no talento único de cada pessoa e sabemos que a diversidade acrescenta valor às equipas, promovendo organizações mais inovadoras, criativas e eficientes.
Por isso, de acordo com a nossa culturaPeople First,trabalhamos para criar ambientes de trabalho inclusivos, nos quais cada pessoa possa crescer e desenvolver a sua melhor versão.Pessoas comprometidas e reconhecidas realizam o seu trabalho com entusiasmo e motivação e, assim, contribuem para equipas mais felizes, clientes fidelizados e o envolvimento de candidatos e colaboradores.Em Portugal já somos mais de 200 colegas a contribuir para que todos os que nos rodeiam sejam, também eles, a sua melhor versãoE tu, queres juntar-te a nós e ajudar-nos a mudar vidas?
ProcuramosBusiness Developer (m/f) para integrar a nossa equipa, que tenha entusiasmo e motivação para fazer parte de um projeto em crescimento.Qual será o teu papel nesta jornada?
Prospeção comercial na zona designada, mediante as orientações do Regional Leader;Marcação e realização de visitas a potencias clientes, para apresentação dos serviços do Eurofirms Group e, posterior seguimento;Fidelização de clientes, contribuindo para o crescimento das contas e deteção de outras necessidades;Apresentação e negociação de propostas de colaboração comercial, de acordo com as políticas da empresa;Participação em feiras e eventos de modo a dar a conhecer a Eurofirms;Colaboração na cobrança de faturas pendentes, quando o departamento financeiro solicitar;Reporte de visitas realizadas no programa de gestão/CRM e registar o status das propostas enviadas;Organização da documentação necessária para o início da parceria e introdução dos dados no sistema (ficha de cliente, etc.);Seguimento e controlo dos indicadores de qualidade vinculados à ação comercial.O que te fará triunfar nesta função?
Formação superior;Experiência comercial, no segmento de B2B, preferencialmente no setor dos Recursos Humanos (Trabalho Temporário, Outsourcing e/ou Recrutamento Especializado);Domínio do Office (Excel, Outlook, Powerpoint, PowerBI) e utilização de CRM;Bons conhecimentos de Inglês e Castelhano (preferencial);Excelente capacidade de comunicação e de relacionamento interpessoal;Disponibilidade para deslocações (visita a clientes, reuniões com colegas de outras áreas);Team-Player de excelência, espírito de entreajuda e companheirismo;Paixão e entusiasmo pela área comercial (vender o que de melhor sabemos fazer);Elevado sentido de compromisso e dedicação (total autonomia, total responsabilidade);Sorriso genuíno nos lábios e brilho nos olhos (algo mais do que se vê; sente-se).