Uma empresa de recrutamento está à procura de um(a) Community Manager para trabalhar remotamente e com foco na comunicação e engagement com candidatos. O profissional ideal terá fluência em português e um bom nível de inglês, além de ser comunicativo, persuasivo e ter experiência em vendas ou atendimento. O trabalho é 100% remoto, com uma semana presencial em Lisboa a cada 3 meses para atividades de team building e formação.
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